خاص بحماية الأجور.. الموارد البشرية السعودية تُعلن تطبيق هذا القرار بداية من شهر يوليو 1445

خاص بحماية الأجور.. الموارد البشرية السعودية تُعلن تطبيق هذا القرار بداية من شهر يوليو 1445

تعلن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن إطلاق خدمة جديدة تحت عنوان “حماية الأجور” لرواتب العمالة المنزلية اعتبارًا من 1 يوليو 2024م، تأتي هذه الخطوة في إطار التزام الوزارة بتطوير قطاع العمالة المنزلية وضمان حقوق كل من صاحب العمل والعامل المنزلي.

الهدف من الخدمة وآلية تنفيذها:

تهدف هذه الخدمة إلى تعزيز الشفافية والأمان في عملية دفع الرواتب للعمالة المنزلية من خلال استخدام المحافظ الرقمية والبنوك المعتمدة عبر منصة “مساند”، تساهم هذه الخدمة في حفظ حقوق الأطراف التعاقدية وتسهيل عملية دفع الرواتب بطريقة موثوقة وآمنة، توضح الوزارة أنه سيتم تطبيق الخدمة على العقود الحالية بشكل تدريجي حسب عدد العمالة المنزلية لدى كل صاحب عمل، سيبدأ التطبيق بدءًا من 1 يناير 2025م لأصحاب العمل الذين يملكون أكثر من أربعة عمال منزليين، ومن ثم تطبيقها على العقود الأقل حيث يبدأ التطبيق على أصحاب العمل الذين يملكون ثلاثة عمال أو أكثر منذ 1 يوليو 2025م.

تفاعل إيجابي مع الخدمة:

تشير الوزارة إلى أن الخدمة المتاحة عبر منصة “مساند” منذ 1 أبريل 2022م قد لاقت تفاعلاً إيجابياً واسعًا من قبل العملاء وأطراف العلاقة التعاقدية، مما يعكس أهمية وفعالية هذه الخطوة في تحسين بيئة العمل وتعزيز حقوق العمالة المنزلية، تشدد الوزارة على أهمية توعية العمالة المنزلية بحقوقهم وواجباتهم والتزامهم بالإجراءات النظامية المتعلقة بعقودهم العملية وحقوقهم المادية والاجتماعية، يجب على العمالة المنزلية الالتزام بالتعليمات والتوجيهات الصادرة من الجهات المعنية والتعامل بمسؤولية واحترام مع صاحب العمل.

ضمان الشفافية والعدالة:

تسعى الوزارة إلى تعزيز مبادئ الشفافية والعدالة في العلاقات العمالية بين صاحب العمل والعمالة المنزلية، يهدف ذلك إلى تحقيق توازن متكافئ بين الحقوق والواجبات لكل من الطرفين وضمان استقرار بيئة العمل ورفاهية العمالة المنزلية، تعتبر الخدمة الجديدة لحماية الأجور للعمالة المنزلية جزءًا من جهود الدولة في تعزيز مفهوم العدالة الاجتماعية وتوفير فرص متساوية للجميع، يتمثل ذلك في توفير بيئة عمل مستقرة وموثوقة تحمي حقوق العمالة المنزلية وتعزز مكانتهم الاجتماعية والاقتصادية.

close